國立嘉義大學

本校為響應教育部「大學社會責任實踐計畫」，落實永續發展與大學社會責任，除將「善盡大學社會責任、知識服務永續目標」納入校務發展目標外，且為完善研擬永續發展策略及USR各項計畫推動措施，旋於108學年度成立專責單位「社會責任推動辦公室」(以下稱社責辦)，由副校長擔任辦公室主任，結合行政單位一級主管及有豐富計畫執行經驗之教師共同擔任副主任，以聯合國永續發展指標（SDGs）為核心目標，媒合並整合校內行政與教學資源，從環境永續、社會責任、校務治理等面向切入，推動本校教學研究、環境復育及在地關懷等之永續發展，進而發揮大學做為地方智庫的在地價值，為日益失衡的教育資源落差、鄉鎮文化人口流失與傳統技藝失傳、生物多樣弧減少及經濟永續等議題，找到緩衝或解決的出路，實踐大學社會責任。

社責辦自 108 年成立起，即開始擔任學生、各學院及行政單位參與社會責任實踐的橋樑，協助教師籌組跨院系所、跨領域團隊申請教育部大學社會責任實踐計畫案。截至目前，USR與USR Hub團隊共累績開設10門以上課程。透過開設突破既有課程框架的微學分、跨領域共授及創新實踐課程等，有益於激發學生化理論為行動，應用所學瞭解和解決社會場域實際面臨的問題，有效提升學習的成就感與效益，同時也縮短課堂與大社會的距離，這是大學善盡社會責任的具體展現，也是嘉大與在地能永續發展的活水源頭。
  
113年8月起為彰顯社責辦所肩負責任及功能與日俱增之重要性，因此正式更名為「國立嘉義大學永續發展暨社會責任辦公室」，期能扮演全力發揮本校農業與教育二大優勢、持續孕育種子團隊、落實社會責任實踐的樞紐角色，對內培育嘉大學生成為具有「自主學習」、「資訊科技與人文關懷」、「跨領域」、「問題解決」、「國際移動」及「社會參與」等能力的特色人才；對外則致力擴散社會責任精神，推動雲嘉南地方復育、打造在地韌性、強化社區間互補合作，並與在地產業、機關組織、法人組織簽訂合作意向書建立資源共享機制，進而能一步一腳印，逐步實踐「嘉大深耕、永續躍升」之願景。